此外，午后滁州市始终树立干事创业鲜明导向，午后突出“忠专实”“勤正廉”，注重在一线培养选拔干部，完善容错纠错机制，激励担当作为，大力营造“干部为事业想、组织为干部想”的浓厚氛围。

坚持把《民声呼应》办理质效作为改作风、指数优环境的重要标尺，指数市县联动、闭环办理，做到回应一个诉求、解决一类问题、提升一个领域，入选全国优化产业营商环境先行典范，获评“苏商投资中国首选城市”。

其中，低位在市场监管领域，低位滁州市实行双随机跨部门联动抽查，实现“进一次门、查多项事、一次到位”，用最少检查执法频次，达到最优执法效果，营造了良好的营商环境。

盘整（记者罗宝）

民有所呼，超导我有所应。

2023年以来，概念省人力资源和社会保障厅坚持常态化制度化开展“民呼我应”，推动解决欠薪问题，取得积极成效。